Juriste entreprise

About this opportunity

Entreprise

Nous sommes une entreprise avec une présence en France et à l’international. Fort de notre développement, nous créons un poste de Juriste d’Entreprise (H/F)

Vos missions

Rattaché(e) à la Direction, vous intervenez en véritable partenaire des équipes opérationnelles et jouez un rôle central dans la sécurisation juridique de l'entreprise.

À ce titre, vos principales missions sont les suivantes :

• Droit commercial et droit des affaires : rédaction, négociation et suivi de contrats commerciaux (conditions générales de vente/d'achat, contrats de distribution, de prestation de services, partenariats commerciaux, etc.) ; • Conseil juridique de premier niveau auprès des opérationnels et des différentes directions de l'entreprise sur l'ensemble des problématiques du quotidien ; • Veille juridique et réglementaire, avec analyse des impacts sur l'activité et diffusion des bonnes pratiques en interne ; • Référent juridique transversal : coordination et suivi des dossiers confiés à des conseils externes (avocats, notaires, etc.), en garantissant la cohérence des positions juridiques et le suivi opérationnel de ces dossiers ; • Participation à la gestion des contentieux et précontentieux en lien avec les conseils externes ; • Contribution à l'élaboration et à la mise à jour des procédures et outils juridiques internes (modèles de contrats, notes de synthèse, guides pratiques...). • Participer à des projets d’entreprise sur le volet juridique

Ces missions ne sont pas exhaustives et dépendront du profil ainsi que des besoins juridiques

Profil recherché

• Formation supérieure en droit (Bac+5 - Master 2 en droit des affaires, droit commercial ou équivalent) ; • Une première expérience réussie (idéalement 2 à 4 ans) en entreprise ou en cabinet d'avocats, acquise en droit commercial / droit des affaires ; • Bonne connaissance des mécanismes contractuels et des enjeux juridiques liés à l'activité d'une entreprise ; • Capacité à dialoguer avec des interlocuteurs variés (opérationnels, direction générale, conseils externes) et à vulgariser des sujets juridiques complexes ; • Rigueur, autonomie, sens de l'organisation et esprit d'analyse ; • Bon relationnel, réactivité et capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle ;